Done For You | Ihr Zeitinvest: 45 Min. / Woche.

Personal-Branding auf LinkedIn
für ceos aus dem mittelstand

WE:MARQ positioniert CEOs mittelständischer B2B-Unternehmen 
als Thoughtleader ihrer Branche.

Zertifiziert durch

Über 20 B2B-Partner

vertrauen auf unsere Expertise, um ihr B2B-Unternehmen als Thoughtleader ihrer Branche zu positionieren.

Interview mit einem unserer mittelständischen B2B-Partner

Rund 85% aller Stakeholder sind der Überzeugung, dass CEOs sich aktiv in sozialen Medien engagieren sollten.

5 Gründe für Ihre
digitale Präsenz als CEO

Markenbekanntheit

Eine starke digitale Präsenz ermöglicht es Ihnen, wöchentlich zehntausende Menschen zu erreichen - und so auf das B2B-Unternehmen aufmerksam zu machen.

Thoughtleadership

Sie positionieren sich als Vordenker der Branche, sodass Ihre Firma als führendes Unternehmen in Ihrer Industrie wahrgenommen wird.

Entscheider-Netzwerk

Auf Basis Ihrer digitalen Sichtbarkeit bauen Sie eine nachhaltig starke Community mit relevanten Zielgruppen und Entscheidern auf.

B2B-Kunden gewinnen

Das Vertrauen Ihrer Zielkunden wächst enorm. Kundenanfragen, Verkürzung der Sales-Zyklen und höhere Abschlussquoten sind das Ergebnis.

Top-Talente anziehen

Ihr Unternehmen entwickelt sich zur nachhaltig attraktiven Arbeitgebermarke, sodass sich qualifizierte Talente bei Ihrem Unternehmen bewerben.

Ihre Optionen im Vergleich

Interne Lösung

"Normale" Agenturen

Vor welchen Herausforderungen stehen Sie?

Ihre digitale Präsenz als CEO hat enormen Potenzial für Ihr Unternehmen – doch warum nutzen so wenige CEOs diese Chance?

Fehlende Zeit

Ihr Terminkalender ist gut gefüllt. Nun auch noch tagtäglich Ihre Präsenz mit allem was dazugehört aufzubauen, ist zeitlich nicht möglich.

Keine Strategie

Sie machen auf LinkedIn mal hier ein wenig, mal da ein wenig. Doch eine nachhaltige Strategie mit klaren Zielen und Action-Steps ist nicht vorhanden.

Ineffiziente Prozesse

Es fehlt an strukturierten Prozessen, um mit minimalem Zeitinvest Ihrerseits den maximalen Output aus Ihrer Personal Brand zu generieren.

Ausbleibende Resultate

Es werden Ressourcen, Zeit und Energie in Ihre digitale Präsenz gesteckt. Doch das Personal- und Zeitinvest steht nicht im Verhältnis zu den Ergebnissen.

Unsicherheit

Ihre Reputation ist essenziell. Sie sind sich unsicher, wie Sie erfolgreich auf LinkedIn kommunizieren können, ohne früher oder später einen Shitstorm auszulösen.

Wettbewerb

Wettbewerber haben die Potenziale bereits erkannt - und sammeln auf LinkedIn täglich Touchpoints mit Ihren Zielgruppen. Sie hingegen sind (fast) unsichtbar.

Ihre zeiteffiziente "as a service" Lösung

Unbegrenzte Content-Revisionen für 100% Zufriedenheit

+5 Content-Spezialisten bauen Ihre Personal Brand auf

1:1 Content-Interviews mit einem unserer Content-Strategen

Auf Ihren Terminkalender abgestimmte Workflows

Fallstudien unserer Partner

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Durch CEO-Personal-Branding über +1.000.000 Impressionen pro Jahr erreicht

Dietmar Nick: CEO KYOCERA Document Solutions

Branche: System- und Dokumentenmanagement

Größe: 100 Mitarbeiter

Ausgangssituation: 

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Ziel:

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Wann macht eine Zusammenarbeit Sinn?

Unsere Dienstleistung macht nicht für jeden CEO und jedes Unternehmen Sinn. Verschaffen Sie sich anhand folgender Kriterien einen ersten Überblick. 

Häufige Fragen

Haben Sie noch Fragen? Vielleicht finden Sie hier die richtige Antwort.

Priorität Nr. 1 einer digitalen CEO-Präsenz ist es, auf die Unternehmensziele einzuzahlen. Der CEO stellt die Identifikationsfigur des Unternehmens dar und generiert entsprechend hohe Reichweiten. Auf Basis dieser Reichweite können Prozesse zur Kunden- und Mitarbeitergewinnung angeschlossen werden. Bedeutet: Erreichen messbarer, unternehmensrelevanter Ziele.

Die digitale Präsenz unserer Partner messen wir regelmäßig in einem umfänglichen KPI-Tracking-Sheet. So ist für alle Stakeholder zu jeder Zeit einsehbar, welche KPIs  auf LinkedIn- und Unternehmensebene erreicht werden. Zudem haben wir mit all unseren Partnern am Monatsende ein Performance-Meeting, in dem wir aktuelle Strategien und Prozesse durchsprechen und stetig optimieren.

Fakt ist: All unsere Partner haben einen überaus gefüllten Terminkalender (wollen gleichzeitig aber die Potenziale ihrer digitalen Präsenz nutzen). Entsprechend sind die Prozesse auf größtmögliche Zeiteffizienz ausgelegt. Konkret bedeutet dies: Für den gesamten Prozess beträgt Ihr Zeitinvest lediglich 45 Minuten / Woche.

Wir haben uns darauf spezialisiert, die Personal Brands von CEOs „as a service“ aufzubauen.  Während sich ein mehrköpfiges Content-Team um Ihre digitale Präsenz kümmert, sind die Prozesse zudem auf höchste Effizienz und Performance ausgerichtet.

Kurz gesagt: Ja! LinkedIn ist mit Abstand die weltweit wichtigste B2B-Plattform. Nicht umsonst ist dieser Kanal vor Facebook und Twitter die mit Abstand wichtigste Plattform bei der Gewinnung von B2B-Kunden und qualifizierten Mitarbeitern. Zudem umfasst LinkedIn mittlerweile 900 Millionen User (alle 3 Sekunden registriert sich ein neuer User auf der Plattform). Sie haben also das Ziel, bei relevanten Entscheidern und Zielgruppen präsent zu sein? Dann führt kein Weg an diesem sozialen Business-Netzwerk vorbei.

Erfahren Sie, wie CEO Personal Branding
Ihre Unternehmensziele einzahlen kann

Sie möchten mehr darüber erfahren, wie unser Brand-Prozess konkret für Sie ausschauen kann? Dann lassen Sie uns sprechen. Anschließend haben Sie alle Informationen an der Hand.

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